拉萨治疗白癜风医院 http://m.39.net/pf/a_4323399.html据韩国《亚洲日报》报道,据韩国法律界31日消息,首尔中央法院近日宣判一起韩国籍员工针对美国*府的劳动纠纷案。原告A某等三人起诉美国中央情报局(CIA)首尔分站对其自身的解雇决定违法,要求美国方面恢复他们的工作岗位,但韩国法院认为,美国*府机构在海外雇佣当地员工系行使主权,判定A某三人起诉条件不成立。
报道称,A某等原告分别于至年之间入职CIA下属的“EnterpriseOpenSource”公司首尔办公室,去年2至3月被解雇。这家公司主要负责CIA对国外情报的收集工作,主要有外国媒体信息、出版内容采集翻译等。原告工作内容涉及财务会计、清算管理以及情报收集等。
近年来美国*府以“媒体技术高度发展,没必要在海外设立办公室”为由,要求CIA撤销海外分站,去年6月相关分站全部解散。遭解雇的A某等去年8月向法院提出诉讼,认为CIA方面的解雇理由不充分,系违反《劳动标准法》。
韩国法院认为,原告工作过程中处理的情报认定为高度机密,从事工作性质与收集外国情报有密切联系。但主权国家不论是在外国设立情报机构,还是雇佣或解雇相关机构的当地职员,都属于行使主权,韩国法院无权干涉。